Prwth ergasia meta to gymnasio

Λίγο μετά την αποφοίτησή μου, δεν έπρεπε να πάω στο πανεπιστήμιο, έπρεπε να ψάξω για δουλειά. Την βρήκα σε ένα κοντινό παντοπωλείο. Ήταν μια ασυνήθιστη, αν και μέτρια ευχάριστη εμπειρία. Συχνά από τον τελευταίο τίτλο, κανένας - ούτε αφεντικό ή άλλοι υπάλληλοι - δεν θέλησε να με εφαρμόσει. Υποτίθεται ότι θα έρχονται σε μένα για αυτή τη φορά και θα βρουν δουλειά.

Φυσικά, το πράγμα στο μπακάλικο δεν πηγαίνει σε ιδιαίτερα σημαντικά καθήκοντα, αλλά υπάρχουν πτυχές από τις οποίες ένα πρόσωπο που ζούσε στην άλλη πλευρά του μετρητή δεν γνωρίζει. Ως εκ τούτου, ένας υπάλληλος του οποίου η κατάρτιση θα αντιμετωπιστεί μετά από αμέλεια θα γράψει συνήθως πολλά περιττά λάθη, φέρνοντας συχνά ζημιές στο κατάστημα. Ζημιές για τις οποίες ο εργοδότης είναι υπεύθυνος μαζί με τους κανονισμούς εργασίας.Τώρα, σε όλα τα σημαντικά καταστήματα τροφίμων, το ποτάμι θερμικής xl & nbsp; φυσικής υπηρεσίας πορεία είναι ένα πρότυπο. Αυξάνει την αποτελεσματικότητα των πραγμάτων και μειώνει τις απώλειες. Τα καταστήματα μεγάλου μεγέθους λειτουργούν στην Πολωνία εδώ και πάνω από δύο δεκαετίες, υπήρχε αρκετός χρόνος για τη βελτίωση των μεθόδων κατάρτισης. Η κατάρτιση ενός νέου ταμείου ή ταμείου μπορεί να γίνει από έναν ειδικά διορισμένο εκπαιδευτή ή από έναν ανώτερο διευθυντή. Επιπλέον, οι νέοι εργαζόμενοι στην αρχή βοηθούν πιο πρακτικά. Σίγουρα, καθένας από εμάς, κατά την αγορά με έκπτωση, ήλπιζε να ακούσει το νέο ταμείο ζητώντας από τον συνάδελφό του από το ταμείο να υπενθυμίσει τον κωδικό του προϊόντος.Ψωνίζω σε καταστήματα έκπτωσης για πάνω από δώδεκα χρόνια. Από τις παρατηρήσεις μου, φαίνεται ότι οι νέοι άνθρωποι ξεκινούν πολύ πιο γρήγορα. Δεν προβλέπω ότι το μέσο επίπεδο πνευματικών δικαιωμάτων των Πολωνών θα αυξηθεί δραματικά στην τρέχουσα σεζόν. Θα ήταν πιο ευαίσθητο να πιστεύω ότι οι μέθοδοι κατάρτισης έχουν εξελιχθεί τώρα. Βρισκόμαστε σε συνθήκες ελεύθερης οικονομίας της αγοράς, από μια σχετικά νέα και de facto ολόκληρη την περίοδο την αναπτύσσουμε. Και πόσο μακροπρόθεσμο κέρδος για την εταιρική περίθαλψη έχει μια σοβαρή κατάρτιση των εργαζομένων.Άριστη ποιότητα των υπηρεσιών μας είναι σταθερά στην πραγματικότητα του σοβαρού ανταγωνισμού. Έλεγχος αυτό έξω για να είναι κάτι αυτονόητο, σαν ταμειακή μηχανή αντάλλαγμα για πωλήτριες στο εμπόριο τροφίμων, αλλά τώρα, αρκετά χρόνια μετά τα γεγονότα που περιγράφονται στην πρώτη παράγραφο, μπορείτε ακόμα να βρείτε διαχειριστές οι οποίοι δεν πληρούν την αναγκαιότητα της εφαρμογής των εργαζομένων. Όσο περισσότεροι τέτοιοι διευθυντές - τόσο το καλύτερο.